Le donne spagnole tra coloro che posticipano maggiormente la maternità nell'UE
Avere un figlio e iniziare una famiglia è uno dei migliori sentimenti che una persona possa provare. Fare una nuova vita venire in questo mondo e poi insegnarlo a camminare attraverso di essa è qualcosa che può essere conosciuto solo vivendo quell'esperienza. Tuttavia, la decisione di intraprendere la sfida di maternità.
Infatti, come mostrato dagli ultimi dati di Eurostat, gli spagnoli appaiono nelle prime posizioni della classifica dei paesi che posticipano il maternità nel vecchio continente. Solo l'Italia supera questa nazione in numero di donne che hanno il loro primo figlio da 40 anni.
Tra i 30 e i 39 anni
I dati di Eurostat indicano che oltre la metà delle madri che per la prima volta in Spagna hanno già superato i trent'anni. specificamente 62% delle donne che debuttano in maternità hanno un'età compresa tra i 30 e i 39 anni. Allo stesso tempo, questo paese presenta anche il secondo volume più grande dell'intero continente europeo di madri sopra i 40 anni.
Secondo questi numeri a 7,4% delle madri spagnole hanno avuto il loro primo figlio all'età di 40 anni. Dati superati solo dall'Italia, nazione che rappresenta nell'8% il numero di donne che pospongono fino all'età la decisione di debuttare con la maternità. Che cosa è un aumento dei rischi, sia per la futura madre che per il bambino modo.
Gli esperti indicano questi come i rischi affrontati da una madre che decide di portare una vita da 35 anni:
- Deterioramento della condizione fisica che rende più complicata la consegna e aumenta le probabilità di insorgenza di problemi durante la stessa.
- Aumentare le probabilità di aborto e di taglio cesareo di essere un'età per la quale il corpo non è biologicamente pronto a gestarlo.
- Aumento delle probabilità che il feto sviluppi anomalie genetiche e che sia più probabile che il bambino possa avere la sindrome di Down.
- Più età quando affrontare la cura di un bambino, il che significa meno energia per soddisfare le molteplici esigenze di un bambino.
- Meno possibilità di generare un altro bambino, che minaccia il cambio generazionale nella famiglia.
Il problema della conciliazione
Tra i motivi che fanno sì che la maternità sia rimandata di più, il lavoro si distingue. Sia la mancanza di posti che forniscono un salario per mantenere alla famiglia, come la più grande difficoltà nel conciliare un lavoro con la cura di un bambino. Ecco alcuni suggerimenti per far fronte alla vita lavorativa, alla maternità e alla paternità:
- Pianifica i programmi. Ci vuole meno di mezz'ora per mangiare, abbreviare il tempo di questo pasto significherebbe partire prima e passare più tempo con i bambini.
- Ingresso precedente. È possibile raggiungere un patto con l'azienda per cercare di anticipare il tempo di entrata al lavoro per partire prima e poter dedicare più tempo ai bambini.
- Non lavorare gli straordinari e ancor meno non è giustificato. Il denaro non dà la felicità, quindi investire questa volta in famiglia è un'opzione migliore che farlo per ricevere un libro paga più grande.
Damián Montero
